Business Coach & Advisor
Serena Pistillo
Persone e organizzazioni possono trovare qui uno spazio per:
- esplorare con fiducia chi sono, cosa vogliono e cosa conta davvero
- trasformare intuizioni in azioni, con un approccio umano e personalizzato
- ampliare la visione con maggiore chiarezza e consapevolezza su ciò che ha valore
Business Coach & Advisor
Serena Pistillo
Il mio impegno nasce da ciò che mi sta più a cuore:
- accompagnare persone e team ad esprimere pienamente il proprio potenziale;
- espandere la visione, attraversando complessità e blocchi;
- trasformare ostacoli in risorse;
- sostenere lo sviluppo della versione più autentica di sé.
In partnership possiamo disegnare il tuo programma di coaching oppure attivare progetti di comunicazione strategica, partendo dalle tue sfide, dai tuoi obiettivi e dai tuoi valori.
Servizi
Coaching
Come navigare il cambiamento, l’incertezza, le transizioni professionali o quel senso di inadeguatezza che a volte può bloccarci?
Il coaching è uno strumento potente per acquisire consapevolezza, sciogliere i nodi e trasformarli in nuove possibilità.
Come Business Coach accompagno manager, executive e professionisti nei momenti cruciali del loro percorso: riorganizzazioni, transizioni di carriera, evoluzioni di ruolo o semplicemente quando emerge il bisogno di abitare una leadership più autentica e coerente con chi si è davvero.
Attraverso percorsi individuali o di team, supporto le aziende a prosperare e le persone a fiorire, con presenza, visione e direzione.
Cos’è il coaching?
Servizi
Consulting
La comunicazione è sempre stata il fil rouge del mio percorso: esterna e interna, digitale e strategica. L’ho sviluppata in tutte le sue forme: dal media, all’employer branding, dalla cultura organizzativa, all’engagement, dall’inclusione alla sostenibilità.
Nel mio lavoro come consulente aziendale, continua a essere un pilastro strategico. Affianco aziende e PMI nella definizione e realizzazione di progetti ad alto impatto, aiutandole a mettere a terra visione e identità con coerenza e autenticità.
Con 26 anni di esperienza in contesti multinazionali, porto concretezza, competenze trasversali e soluzioni su misura.
Un background solido che fa la differenza!
Prenota una call gratuita di 30 minuti, iniziamo a connetterci!
I miei Servizi
Leadership Trasformativa
- Sviluppo del mindset da leader trasformativi.
- Gestione efficace del team e delle relazioni interpersonali.
- Potenziamento della comunicazione efficace e capacità di creare connessioni autentiche.
La vera leadership trasformativa crea valore duraturo, per le persone e per l’organizzazione.
Coaching per la Crescita Professionale
- Percorsi individuali su leadership personale, gestione dello stress e del tempo.
- Esplorazione dei blocchi personali e professionali che limitano il potenziale.
- Definizione di obiettivi chiari, concreti e sostenibili nel tempo.
Per chi desidera evolvere nel proprio ruolo con maggiore consapevolezza, efficacia e direzione.
Coaching Organizzativo
- Creazione di ambienti di lavoro inclusivi e collaborativi.
- Supporto nei processi di cambiamento e trasformazione aziendale.
- Rafforzamento della cultura aziendale orientata al business e alle persone.
Il Team & Group Coaching supporta a sciogliere i nodi relazionali, valorizzando l’intelligenza collettiva.
Empowerment e Intelligenza Emotiva
- Sviluppo dell’intelligenza emotiva per affrontare situazioni complesse con centratura.
- Nutrire relazioni basate su fiducia, empatia e ascolto autentico.
- Percorsi orientati a rafforzare la consapevolezza di sé e dei propri confini.
Pensato in particolare per sostenere l’empowerment femminile, offre strumenti per osservare e trasformare i meccanismi dell’auto-sabotaggio, del perfezionismo e del “mai abbastanza”.
Seminari Aziendali
Workshop e seminari progettati per team aziendali che desiderano lavorare su obiettivi specifici.
I percorsi sono ideati e organizzati da Cocrea, una realtà con oltre 30 anni di esperienza con sede in Svizzera, composta da facilitatori ed executive coach specializzati nello sviluppo della leadership e nella trasformazione della cultura organizzativa.
I programmi si svolgono in formule immersive di 3 o 6 giornate e offrono un’esperienza trasformativa ad alto impatto, costruita in base agli obiettivi dell’azienda.
Scopri di più sui workshop Cocrea (https://cocrea.ch/framework-programmi/)
Consulenza strategica per il tuo business
Affianco le aziende nella realizzazione di progetti, unendo visione strategica e capacità operativa.
Sviluppo piani di comunicazione (interna ed esterna), strategie di posizionamento, iniziative di employer branding, cultura organizzativa, engagement, sostenibilità e programmi su misura per le diverse funzioni aziendali.
Supporto le organizzazioni nel tradurre bisogni e obiettivi in azioni concrete.
Ogni progettualità nasce da uno sguardo sistemico, con grande attenzione al contesto, alle persone e al budget.
Approccio
Personalizzato
Ogni percorso è cocreato su misura, costruito intorno alle esigenze specifiche dell’individuo o dell’azienda. Nessun modello preconfezionato, ma un ascolto autentico e una progettazione condivisa. A seconda delle esigenze, i percorsi sono erogabili in presenza e online.
Pratico
Integro strumenti e metodologie concrete, sempre orientate alle esigenze del cliente. Propongo le ipotesi così che il cliente possa scegliere con libertà ciò che risuona di più con il proprio stile e contesto.
Esperienziale
la mia formazione attinge energie e ispirazione da esperienze e discipline diverse: neuroscienze, bioenergetica, mindfulness, coaching, mentoring, intelligenza emotiva, voice dialogue, costellazioni familiari, comunicazione positiva, public speaking, meditazione, pittura, danza, recitazione. Un approccio che tocca testa, corpo e cuore.
Sistemico
Lavoro con uno sguardo ampio: ogni persona è un sistema che porta con sé una storia, un contesto, più ruoli e più bisogni. Per questo il mio approccio abbraccia sia gli obiettivi professionali che il benessere personale.
Evolutivo
Come Coach ACC, aderisco agli standard etici e professionali di ICF (International Coaching Federation), garanzia di qualità, supervisione e rigore nel metodo.
Integro questa competenza con una solida esperienza maturata in ruoli manageriali all’interno di aziende strutturate e multinazionali.
Investo con continuità nella formazione e nello sviluppo professionale per offrire ai miei clienti uno spazio di partnership autentica, competente e trasformativa.
Business Coach & Advisor
Come funziona un percorso di coaching?
Ogni percorso inizia con uno spazio di ascolto e incontro autentico.
È un processo creativo di partnership, pensato per sostenere il cliente (coachee) a mettere a fuoco ciò che conta davvero, con consapevolezza, presenza e direzione.
Chemistry call (gratuita)
Un primo incontro informale, della durata di circa 30 minuti, per conoscersi.
Serve a capire se c’è sintonia, fiducia reciproca e potenziale per costruire insieme un percorso efficace.
Obiettivo: sentirsi in uno spazio sicuro dove potersi aprire, esplorare e decidere se iniziare.
Intake session
La prima vera sessione.
Si definiscono insieme:
• Obiettivi concreti del percorso
• Durata, frequenza, modalità di lavoro
• Il contratto di coaching e le aspettative reciproche
Ciclo di sessioni
Il cuore del percorso.
Attraverso domande, ascolto attivo e strumenti, esploriamo i tuoi temi, attiviamo nuove prospettive e lavoriamo su azioni concrete.
Il cambiamento avviene nello spazio tra le sessioni, sostenuto da riflessioni, piccoli esperimenti e allenamenti quotidiani.
Preparazione alla chiusura
A metà o verso la fine del percorso, ci fermiamo per osservare i progressi, ricalibrare gli obiettivi e prepararci a concludere il lavoro con chiarezza e autonomia.
Chiusura
Un momento di sintesi, restituzione, valorizzazione e rilancio.
Il viaggio di coaching si chiude, ma il cambiamento prosegue.
È uno spazio per celebrare, riconoscere e proiettarsi nel futuro con presenza e consapevolezza.
Follow-up
Un check-in a distanza di qualche mese per osservare i risultati consolidati, affrontare eventuali nuove sfide o esplorare eventuali nuove aree di sviluppo e next step.
Durata
Ogni percorso è personalizzabile e può avere una durata differente (dai 6 ai 10 mesi), a seconda degli obiettivi, del ritmo del cliente (coachee) e delle disponibilità.
Percorso e Competenze
Competenze
Dalla Comunicazione Corporate
alla Leadership Trasformativa
Esperienza
Con 26 anni di esperienza come leader della comunicazione in aziende e multinazionali, quattro anni fa ho scelto di iniziare una nuova fase in cui restituire, integrare e mettere a frutto tutto ciò che ho imparato.
Il mio percorso, maturato in contesti complessi, mi ha offerto uno sguardo ampio sulle persone, le dinamiche organizzative e la comunicazione strategica. Competenze ed esperienze che oggi rappresentano risorse preziose per accompagnare aziende, team e professionisti in percorsi di sviluppo.
Impegno
Credo nel potere delle relazioni autentiche, nella presenza come punto di partenza e nella consapevolezza come leva per evolvere.
Il mio impegno è orientato ad aprire spazi in cui le persone possano ritrovare ciò che conta, fare chiarezza e attivare cambiamenti generativi.
Che si tratti di individui, team o organizzazioni, tutto inizia lì: dalla possibilità di fiorire con direzione e intenzione.
Ascolto
Nel mio percorso professionale ho sentito il bisogno di ritornare all’essenziale: ciò che ha davvero valore, a partire da me stessa.
Credo che ogni cambiamento, ogni decisione importante, ogni relazione significativa cominci da lì: dall’ascolto autentico delle persone, dei contesti, delle emozioni e dei bisogni.
Un percorso di coaching efficace prende forma proprio da questo ascolto.
Credenziali
Le principali milestone della mia formazione come Coach:
- Associate Certified Coach (ACC) – ICF Global
- Team Leader Legal & Brand Protection (volontaria) – ICF Italia
- Membro Associata – ICF Italia e ICF Global
- Padronanza Personale e Leadership Trasformativa – Cocrea
- Forza Vitale della Leadership – Cocrea
- Intelligenza Emotiva – Six Seconds
- Master in Coaching APCM Livello 1 e 2 – Asterys Lab
Cos’è il coaching?
Il coaching è un processo creativo di crescita personale e professionale.
È uno spazio protetto in cui, grazie al sostegno del coach, potrai osservare con maggiore chiarezza i tuoi obiettivi, attivare nuove risorse e prospettive con consapevolezza, e dare forma a ciò che senti autentico e significativo per te.
Tutto questo avviene in un contesto di riservatezza, ascolto profondo e assenza di giudizio, dove puoi portare te stessa/o con fiducia e libertà.
Attraverso una relazione collaborativa e paritaria, il coach ti accompagna nei momenti chiave del percorso con domande potenti e strumenti strutturati. Il coaching è uno spazio dedicato a te: per mettere a fuoco ciò che desideri davvero ed esplorare la versione più intera — e non frammentata — di te stessa/o.
Lo chiamo “far fiorire”. E in concreto, si traduce in alcune azioni fondamentali:
- Chiarire gli obiettivi
Dare un nome a ciò che desideri davvero. Esplorare chi sei, cosa vuoi, e di cosa hai bisogno per costruire quello che ha senso per te. - Valorizzare le risorse
Riconoscere e attivare le tue qualità, competenze e potenzialità anche quelle che spesso dai per scontate o non hai ancora contattato pienamente. - Trasformare gli ostacoli
Individuare le convinzioni che ti limitano e imparare a dialogarci. Superare l’evitamento, accogliere le parti critiche e renderle alleate del tuo cammino. - Pianificare azioni concrete
Definire passi realistici, ancorati al presente e orientati al futuro. Muoversi in coerenza con ciò che per te conta davvero. - Osservare i progressi
Coltivare consapevolezza e responsabilità. Farlo con gentilezza e determinazione, accogliendo pienamente la tua umanità e quella degli altri.
Dover essere o essere pienamente se stessi?
Dallo spazio della mancanza alla trasformazione.
Il coaching professionale apre uno spazio sicuro e protetto per spostarsi da uno stato di frustrazione e mancanza (di tempo, risorse, competenze, controllo o connessione) ad uno stato di presenza, consapevolezza e apertura.
Abbracciare l’imperfezione è il primo passo per accogliere se stessi e la propria umanità.
Il coaching porta luce nei cosiddetti punti ciechi, come il perfezionismo, l’over performance, il bisogno di controllo, il senso del “mai abbastanza”, e apre spazi di autenticità e riconnessione con chi siamo davvero.
È lì che un cambio di paradigma diventa possibile, liberando energie e risorse preziose sia per il lavoro che nella vita.
Cosa non è il Coaching
- Consulenza: fornisce soluzioni pratiche e strategie per problemi specifici, basandosi sull’esperienza e il know-how.
- Terapia: tratta problematiche psicologiche ed emotive profonde, aiutando ad esplorarne le cause, per favorire il benessere.
- Mentoring: condivide competenze, esperienza e consigli per aiutare la crescita personale o professionale.
- Counseling: supporta in modo breve e focalizzato gli individui, per affrontare difficoltà o cambiamenti.
È fondamentale chiarire l’approccio dall’inizio, garantendo trasparenza e rispetto per i ruoli, il processo e le metodologie utilizzate.
A chi sono rivolti i percorsi di coaching?
Leader aziendali che scelgono di ispirare con visione, presenza ed empatia.
Professionisti che desiderano liberare il proprio potenziale e amplificarne l’impatto.
Team orientati a rafforzare collaborazione, comunicazione efficace e fiducia.
Organizzazioni impegnate a creare contesti di lavoro autentici, inclusivi e trasformativi.
Di cosa hai bisogno per fare la tua scelta?
Vuoi scegliere quale percorso attivare per te o per il tuo team?
Stai pensando a un seminario per rafforzare la leadership e la collaborazione nel tuo team?
Oppure ti interessa migliorare la comunicazione tra i dipartimenti per costruire una visione condivisa?
Se qualcosa di tutto questo ti risuona, prenota una call: ci confronteremo per esplorare insieme le proposte che possono avere senso per te, il tuo team o la tua organizzazione.
Il tuo percorso di crescita inizia con una conversazione autentica.
* Campi obbligatori.
Gli eventuali dati personali forniti saranno acquisiti dal Titolare del trattamento che li tratterà, secondo la legge sulla privacy, al solo scopo di rispondere alla richiesta di contatto. I dati non saranno ceduti a terzi al di fuori del titolare del trattamento e sua organizzazione. L’accesso, modifica e cancellazione potrà essere richiesta in ogni momento inviando una comunicazione a info@serenapistillo.it